首席科学家 Lynda C. 在金佰利任职期间丧失了听觉功能，但这并没有妨碍她的职业发展和热情。

在谈论她的工作时，充满热情的 Lynda C. 更加神采飞扬。她热衷于设计用于生产纸尿裤、湿巾和纸巾等金佰利产品的高科技织物，并使其变得更环保。

Lynda 每六个月至少提交一项专利申请，她说：“我的梦想是，亲自用织机把这种织物做出来。我认为这十分有趣且引人入胜。”

在职场，失聪总会带来一些困难。在 Lynda 第一次带着服务犬到办公室上班时，她感到有点不好意思。她的同事纷纷伸出援手。

 “我的同事得知我为如何让人们了解在遇到服务犬时该怎么反应而苦恼，于是他们自发安排了一场面向全公司的教育活动。”她回忆道，“他们邀请了服务犬训练组织的代表前来展示服务犬如何帮助人类，以及如何与服务犬和它们的主人互动。他们的善意让我很感动。”

在意识到自己的志向是从事纺织品相关行业后，Lynda 放弃了当时拥有的航空航天工程职业，重返校园学习。现在，她的工作全部都与创新和改进相关，她对此感到兴奋不已。

例如，她最近设计的一款转移织物具有多重好处：供应商容易生产；提高我们工厂的运作效率；改进最终产品。重要的是，这款织物耗用较少资源，更环保。

“通过进行创新，我可以提高我们在世界各地的制造厂的效率，实际上我也做到了。”她说，“对于限制二氧化碳排放和气候变化，这是我个人所能做出的最大贡献。”

自然地，我们要在 2030 年之前减少水足迹和森林足迹的承诺鼓舞着 Lynda，她和她的同事为绿色倡议提供了大力支持。

在效力于金佰利的 14 年里，她见证了公司在多元化、公平和包容性方面有意义的进步，并热切期待这种进步继续下去。

“在过去 10 年里，我们建立了一个专门的员工资源小组来支持残疾员工。”她说，“我们能更好地满足便利安排要求，我们的校园招聘人员也主动向残疾学生提供就业机会。”

正如 Lynda 所见，在金佰利工作的其中一大好处是可以获得众多机会。

“你的人生由你自己掌控。”Lynda 肯定地说，“金佰利是一家大公司，提供极其广泛的职业道路和机会。专注于实现自己的梦想将能让你拥有无比精彩的人生，并更好地帮助金佰利为消费者和地球提供有益产品。”

作为主管，Lynda 热衷于培养潜在的创新精英。

“我知道，我们对于如何提供更好的产品和流程已有很深的了解。”她说，“我希望子孙后代能够利用我们的知识和经验。”