Kỹ sư Khoa học Chủ trì Lynda C. là người khiếm thính khi cô được tuyển vào làm việc tại Kimberly-Clark, nhưng điều đó không cản trở sự nghiệp và lòng nhiệt tình của cô.

Lynda C. sôi nổi kể với niềm đam mê về công việc của mình. Cô bắt đầu thiết kế các loại vải kỹ thuật cao được sử dụng để sản xuất các sản phẩm của Kimberly-Clark, bao gồm tã lót, khăn lau và khăn giấy, đồng thời làm cho chúng thân thiện với môi trường hơn.

Cứ ít nhất là 6 tháng một lần, cô lại có sáng chế để nộp đơn xin cấp bằng. Cô cho biết “Nếu tôi mơ thấy điều gì đó, tôi có thể bước lên khung dệt và biến nó thành hiện thực.” “Tôi thấy việc đó vô cùng thú vị và hấp dẫn.”

Do bị điếc, cô cũng gặp những khó khăn ở nơi làm việc. Khi mang chú chó phục vụ của mình đến văn phòng lần đầu, Lynda đã có chút do dự. Các đồng nghiệp đã giúp đỡ cô.

Cô nhớ lại: “Các đồng nghiệp của tôi đã nghe về những khó khăn của tôi trong việc hướng dẫn mọi người về cách cư xử với chó phục vụ, và họ đã tự tổ chức một buổi hướng dẫn cho công ty.” ““Họ đã mời đại diện từ các tổ chức huấn luyện chó phục vụ đến và giới thiệu cách chó giúp đỡ mọi người cũng như cách tương tác với chó phục vụ và người được chó phục vụ. Tôi rất cảm động trước lòng tốt của họ.”

Lynda đã từ bỏ công việc trong ngành kỹ thuật hàng không vũ trụ và trở lại trường học khi nhận ra niềm đam mê của mình đối với ngành dệt may, và cô rất vui vì công việc của mình gắn liền với sự đổi mới và cải tiến.

Ví dụ, loại vải chuyển giao mới nhất mà cô thiết kế có rất nhiều lợi ích: các nhà cung cấp dễ sản xuất hơn, vận hành hiệu quả hơn tại các cơ sở của chúng ta và cải thiện sản phẩm cuối cùng. Điều quan trọng là nó sử dụng ít tài nguyên hơn và tốt hơn cho môi trường.

““Bằng cách cung cấp những đổi mới, tôi có thể — và đã — cải thiện hiệu quả của các cơ sở sản xuất của chúng ta trên quy mô toàn cầu”,” cô nói. “Điều này có tác động lớn hơn đến việc hạn chế lượng khí thải carbon dioxide và biến đổi khí hậu so với bất kỳ điều gì tôi có thể làm với tư cách cá nhân.”

Theo đó, Lynda được khích lệ bởi cam kết của chúng ta về việc cắt giảm một nửa lượng nước và tác động đến rừng vào năm 2030, ghi nhận sự hỗ trợ cho các sáng kiến xanh mà cô và các đồng nghiệp đã thực hiện.

Cô ấy cũng cũng đã thấy những tiến bộ có ý nghĩa về sự đa dạng, công bằng và hòa nhập trong 14 năm làm việc tại Kimberly-Clark và rất mong muốn thấy sự tiến bộ đó được tiếp tục.

Cô nhấn mạnh: “Trong 10 năm qua, chúng ta đã thành lập một nhóm đồng đẳng dành cho nhân viên để hỗ trợ các nhân viên khuyết tật.” “Chúng ta đáp ứng tốt hơn các yêu cầu về hỗ trợ và các nhà tuyển dụng đại học của chúng ta đang tích cực tiếp cận với sinh viên khuyết tật.”

Theo Lynda, một trong những lợi thế tuyệt vời khi làm việc tại Kimberly-Clark là nhận được vô số cơ hội mà công ty mang lại.

““Bạn chính là thuyền trưởng của con tàu của mình”, Lynda khẳng định. ““Kimberly-Clark là một công ty lớn với nhiều con đường sự nghiệp và cơ hội. Việc tập trung vào ước mơ của mình sẽ giúp bạn có cuộc sống tốt nhất và hỗ trợ tốt nhất cho Kimberly-Clark trong việc cung cấp các sản phẩm thành công cho người tiêu dùng và hành tinh của chúng ta.”

Lynda là một nhà lãnh đạo, và cô ấy có ý định bồi dưỡng cho những nhà đổi mới đang nổi.

“Tôi nhận ra rằng chúng tôi đã học được rất nhiều về cách cung cấp các sản phẩm và quy trình tốt hơn”, cô nói. “Tôi muốn các thế hệ tiếp theo có thể tận dụng tất cả những gì chúng tôi đã học được.”